Vacature

Solliciteer nu

Solliciteren tot en met 19-04-2026

Consulent GAS (Sanctionerend ambtenaar)

(Contract bepaalde duur tot einde 2026 en aanleg van een werfreserve, voltijds, niveau B1-B3)

Vertaal je juridische termen vlot naar mensentaal? Heb je een groot rechtvaardigheidsgevoel? Interesse in de GAS-wetgeving?

Lees dan zeker verder en ga voor Turnhout want wij zoeken een Consulent GAS.

Je job

Ons hecht team bestaat uit 6 goedlachse medewerkers: 2 sanctionerend ambtenaars GAS, een bemiddelingsambtenaar en 3 administratief medewerkers.
Je legt administratieve geldboetes op of bereidt administratieve maatregelen voor bij inbreuken op het politiereglement. Je behandelt verweerschriften en organiseert hoorzittingen.
Jij zal de GAS 4-dossiers (verkeer) beheren. Je zal het meeste bezig zijn met het afhandelen van de verweerschriften. Je bekijkt hierbij of het verweer terecht is door het dossier grondig te bestuderen, af te stemmen met de lokale politie, hoorzittingen te houden, te pleiten voor de politierechtbank …
Je volgt relevante wetswijzigingen, reglementeringen, rechtspraak en rechtsleer op zodat de beschikbare informatie steeds up to date is.
Je verleent juridische ondersteuning en geeft advies aan de politiezones en de betrokken gemeenten zodat alle dossiers conform de wetgeving verlopen.
Je volgt de politieverordeningen en -reglementen van de politiezone en de tien betrokken gemeenten op.
Praktisch:
- Je werkt voor Stad Turnhout maar je behandelt de gasboetes voor alle gemeenten uit de Politiezone regio Turnhout en de politiezone Noorderkempen.
- Je vaste tewerkstellingsplaats is op Campus Blairon.
- Af en toe zal je ook één van de andere gemeenten of de politierechtbank moeten bezoeken.
- Voor je werkgerelateerde verplaatsingen kan je een dienstauto reserveren of natuurlijk de fiets of openbaar vervoer gebruiken.

Je talenten

Je bent sterk in analyse en het leggen van verbanden.
Je hebt veel en afwisselende contacten. Je communiceert vlot en in mensentaal.
Je gaat tewerk met een hoge graad van zelfstandigheid en overtuigingskracht.
Je weet de wetgeving vlot om te zetten in voor reguliere burgers begrijpelijke taal.
Je bent sterk in administratief recht, burgerlijk recht en strafrecht of bereid om je te verdiepen in de regelgeving van de gemeentelijke administratieve sancties. Ervaring op dit vlak is dus zeker nog niet vereist.
Je volgde reeds de wettelijk vereiste opleiding om sanctionerend ambtenaar te mogen zijn of je bent bereid deze 3-daagse opleiding te volgen (de opleiding wordt vergoed door de werkgever). Als je de opleiding nog niet gevolgd hebt, is dat geen probleem. Er is een plekje voor jou voorzien tijdens de eerste week van juni 2026.

Kan je deelnemen?

Je hebt een bachelor in de rechten, een bachelor in de rechtspraktijk of een masterdiploma in de rechten (of een gelijkgesteld rechtendiploma).
Ervaring met GAS-wetgeving is niet vereist maar is natuurlijk altijd mooi meegenomen.

De job

Een boeiende job op maat met duidelijke grenzen en een gezonde werk-privébalans.
Je kan meewerken aan een maatschappelijk doel.
Je krijgt af en toe de kans om te pleiten voor de politierechtbank of deel te nemen aan een zonale veiligheidsraad.
Je neemt de rol op van een rechter in kleine overlastzaken.

Loon & andere voordelen

Een voltijdse contractuele functie van bepaalde duur tot einde 2026 in de graad B1-B3 en de aanleg van een werfreserve.
Je brutoloon bedraagt minimum € 3.091 per maand en maximum €5.155 per maand afhankelijk van je anciënniteit.
- Je anciënniteit wordt bepaald door je relevante ervaring.
  - Relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige kan je voor maximum 8 jaar meenemen.
  - Diensten bij een andere overheid worden onbeperkt meegenomen bij de vaststelling van de administratieve anciënniteit.
  - Schaalanciënniteit kan meegenomen worden indien bij een andere overheid gelijke of gelijkaardige functie(s) binnen eenzelfde niveau en rang werden uitgeoefend.
  - Wil je graag weten hoeveel je netto zal verdienen? Dat kan! Vraag dan zeker een loonsimulatie via selectie@turnhout.be. Dit lijkt misschien ongewoon om te vragen maar we geven je hier graag zo snel mogelijk duidelijkheid over. Zo weten we beide waar we aan toe zijn!
Daarnaast hebben we nog tal van extra voordelen: maaltijd- en ecocheques, fietsvergoeding of terugbetaling abonnement openbaar vervoer, eindejaarstoelage, tweede pensioenpijler (= aanvullend pensioen bovenop het wettelijk pensioen), fietslease, ….
We zijn een organisatie die sterk inzet op een duurzame loopbaan en op een gezonde balans tussen werk en privé. Zo heb je jaarlijks 33 vakantiedagen aangevuld met 14 feestdagen. Dit zijn geen ADV-dagen en je hebt er meteen van bij de start recht op.

Selectieprocedure

Je kan nog solliciteren tot en met 19 april 2026 (23:59).
Als er veel kandidaten zijn kan het zijn dat we een preselectie houden op basis van CV en motivatiebrief. Zorg dus zeker dat beide up to date zijn!
Vervolgens is er een schriftelijke thuisproef.
- Je krijgt hiervoor de tijd van 22 april 2026 tot en met 24 april 2026 (12:00).
- Je krijgt deze proef via een mail, check dus zeker ook je spamfolder op 22 april.
Als je slaagt voor de schriftelijke proef word je uitgenodigd voor een mondeling sollicitatiegesprek op 30 april 2026. Het gesprek duurt ongeveer een uur. Je krijgt op 28 april 2026 je uitnodiging met het concrete uur waarop je verwacht wordt. Tot dan hou je best nog de hele dag vrij.

Interesse?

Je kan nog solliciteren tot en met 19 april 2026 (23:59).
Om te solliciteren schrijf je je online in op onze website jobs.turnhout.be. Voeg je motivatiebrief, kopie van je diploma en je CV toe.
Nadien gaat de vacature automatisch offline. Bewaar tijdig een kopie.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Hiervoor kan je altijd Dorien Bols contacteren, via dorien.bols@turnhout.be.
Vragen over de selectieprocedure of loonsimulatie: contacteer Personeelspunt (selectie@turnhout.be of T +32 14 53 49 90).
Turnhout verwelkomt iedereen en gaat voluit voor gelijke kansen en waardeert diversiteit. We selecteren kandidaten enkel op basis van hun competenties.